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Responsabilidad Social Corporativa

Valoración:
4/5
Código: ADGG072PO Categoría:
Modalidad: online
Duración: 30 horas

150,00  IVA inc.

Objetivos del Curso Responsabilidad Social Corporativa

  • Integrar la política de responsabilidad social de las empresas como un ámbito de intervención sindical, así como adquirir conocimientos de los criterios de intervención en la política de responsabilidad social y los principales estándares para la elaboración de memorias de sostenibilidad en las empresas, planteando un enfoque sindical de la RSE que pueda permitir avanzar en el establecimiento de regulaciones dirigidas a lograr el cumplimiento de derechos laborales, sociales, especialmente en aquellas situaciones en las que se da una mayor desprotección, e intentar establecer los límites entre la negociación colectiva y la RSE.

Temario del Curso Responsabilidad Social Corporativa

UD1. Introducción a la “Responsabilidad Social Corporativa”.

    • 1.1. Objetivos generales de la acción formativa.

 

    • 1.2. Introducción a la Responsabilidad Social Corporativa.

 

    • 1.3. Antecedentes.

 

    • 1.4. Áreas básicas de la RSE.

 

    1.5. Definir los objetivos estratégicos de la empresa.

UD2. Ámbitos de la “Responsabilidad Social Corporativa”.

    • 2.1. Ámbitos de la RSE.

 

    • 2.2. El impacto medioambiental.

 

    • 2.3. Introducción a la calidad.

 

    • 2.4. La seguridad laboral y la RSE.

 

    2.5. Las relaciones laborales y la RSE.

UD3. Mecanismos de la “responsabilidad social corporativa”.

    • 3.1. Referencias internacionales.

 

    • 3.2. PYMES y RSE.

 

    3.3. El foro de expertos en RSE.

UD4. Iniciativas en “Responsabilidad Social Corporativa”.

    • 4.1. Iniciativas.

 

    • 4.2. Normativas.

 

    4.3. Global Reporting Initiative.

UD5. La gestión de la “Responsabilidad Social Corporativa”.

    • 5.1. Conceptos básicos.

 

    5.2. Fases de gestión.

UD6. El plan de “Responsabilidad Social Corporativa”.

    • 6.1. El plan RSE.

 

    • 6.2. La comunicación en la empresa: Tipos.

 

    • 6.3. La definición de los indicadores.

 

    6.4. La verificación del sistema.

UD7. Foros de participación y representación.

    • 7.1. Los grupos de interés.

 

    • 7.2. El papel de los sindicatos en la RSC.

 

    7.3. El papel de las ONGs.

Recursos del Curso Responsabilidad Social Corporativa

    -Agenda
    -Guía del alumno
    -Temario
    -Vídeos profesor
    -Contenido interactivo
    -Foro
    -Ejercicios supuestos
    -Pruebas de evaluación

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